El objetivo de la Dirección de Evaluación a las Funciones Sustantivas (DEFS), es planear dirigir, ejecutar y dar seguimiento a las evaluaciones de procesos de las funciones de docencia, investigación, difusión cultural y extensión universitaria.

Manual de Organización de la DGECGU

Igualdad: Principio que implica el ejercicio de la imparcialidad, no discriminación y equidad bajo el cual la comunidad universitaria debe comportarse y ser tratada, evitando hacer distinción alguna y orientando además su actuar hacia el respeto a la dignidad humana. 

Honestidad: Principio que debe regir a cada integrante de la comunidad universitaria al proceder con rectitud y respeto en todos los actos en que intervenga, fomentando con ello una cultura de confianza. 

Integridad: Principio mediante el cual quienes conforman la comunidad universitaria deben actuar bajo un rigor ético que sea congruente con los valores y principios universitarios, a fin de generar confianza y credibilidad en su interacción con las demás personas. 

Dignidad Humana: Atributo que posee todo ser humano mediante el cual reconoce su calidad de valioso, constituyéndose además como un principio esencial que debe ser aceptado y respetado por las demás personas. 

Transparencia y Rendición de Cuentas: Principio que asume la Universidad para garantizar a la sociedad el acceso a la información derivada del quehacer universitario, propiciando así confianza y credibilidad en su actuar. 

Código de Ética y Conducta de la UAEMéx

• La evaluación y control de la gestión universitaria contribuye a la toma de decisiones y, en consecuencia, al logro de los objetivos institucionales, a través de esta función se revisan aspectos clave que inciden en la correcta operación de las funciones sustantivas y adjetivas de la Universidad.    
  
•  Realizar 49 evaluaciones de control de la gestión a procesos académicos para 2025.    
  
•  Verificar la difusión del código de ética y conducta en 100% de los espacios académicos a 2025.   
  

	Plan General de Desarrollo 2021-2033.
	Plan Rector de Desarrollo Institucional 2021-2025.